Maßnahmen zur Qualifizierung auf dem Pastoralen Weg

Das passiert zur Zeit ...

Veränderung passiert jeden Tag neu, in unterschiedlichen Lebensphasen, in Arbeitsprozessen, auch bei uns in Kirche und im Bistum. Das fordert uns als Menschen in der Zusammenarbeit heraus und es fordert die ganze Organisation. Gleichzeitig entwickeln sich auch Chancen für Wachstum und Weiterentwicklung.

Seit Anfang 2022 begleiten wir Sie in aufeinander aufbauenden Qualifizierungsworkshops im Bistum Mainz,  damit Sie gut aufgestellt durch die Veränderungen gehen. Es gilt, aktiv Zusammenarbeit, Vernetzung und inhaltliche Ausrichtung in Kirchengemeinden, an Kirchorten, in Projekten anzugehen, um dabei gerade auch die Zusammenarbeit in Haupt- und Ehrenamt zeitgemäß zu gestalten.

Über 700 Menschen aus dem Bistum sind bereits aktiv in den Workshops „Veränderung gestalten“ sowie „Führung und Rolle“. Dort gesammelte Rückmeldungen an die Bistumsleitung und Umfrageergebnisse haben wir  ausgewertet und übergeben. Die Umsetzung der „Führungskräfte-Trainings“ und Workshops „Veränderung gestalten“ werden zur Zeit im Regelprogramm integriert.
Im September 2022 haben wir mit den Modulen der Teamentwicklung in den Pastoralräumen begonnen. Mit drei Workshop-Modulen pro Pastoralteam in Kooperation mit cidpartners und weiteren Unterstützungsmaßnahmen in Form von Supervision, Coaching, geistlicher Begleitung, Organisationsberatung oder Mediation begleiten wir Sie in Ihrem Prozess der Weiterentwicklung im Pastoralraum.

Es macht Spaß, Sie im Prozess zu begleiten und mit Ihnen gemeinsam zu lernen, zu vernetzen, zu erproben, zu bedenken und weiter zuentwickeln....

Ihr Team der Abteilung Personalentwicklung und Beratung