In Hessen besteht ein gesetzlicher Anspruch auf Freistellung ausschließlich für ehrenamtliche Tätigkeiten in der Jugendarbeit. Grundlage ist das Hessische Kinder- und Jugendhilfegesetzbuch (HKJGB).

• Anspruchsberechtigt sind Personen ab 16 Jahren, die in privaten Beschäftigungsverhältnissen stehen.
• Die Freistellung gilt für:
  • Mitarbeit bei Zeltlagern, Jugendfreizeiten, Jugendherbergen
  • Teilnahme an Tagungen, Lehrgängen und Seminaren der Jugendverbände
• Die Lohnfortzahlung kann vom Land Hessen erstattet werden

Rheinland-Pfalz hat ein breiteres Freistellungsmodell, das nicht nur die Jugendarbeit, sondern auch andere ehrenamtliche Tätigkeiten umfasst, z. B.:

• Mitglieder von Hilfsorganisationen (z. B. Malteser, Johanniter): Freistellung für Einsätze, Übungen, Lehrgängen gemäß § 18 Abs. 1 Satz 2 LBKG 
• Kinder- und Jugendarbeit: Anspruch auf bis zu 12 Tage unbezahlte Freistellung mit Tagegeld von bis zu 70 € gemäß § 1 des Landesgesetz zur Stärkung des Ehrenamtes in der Jugendarbeit vom 5. Oktober 2001
• Kommunale Ehrenämter: gemäß § 12a Abs. 6 der Landkreisordnung bzw. § 18a Absatz 6 der Gemeindeordnung sowohl für die benötigte Zeit für die Wahrnehmung des Ehrenamts und der ehrenamtlichen Tätigkeit, sowie Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen, die in Zusammenhang mit dem Ehrenamt stehen. Der Sonderurlaub hierfür ist auf maximal 5 Arbeitstage pro Kalenderjahr beschränkt.