Berufliche Qualifikation

• Gemeindereferent

Schwerpunkte beraterischer Tätigkeit

• Teamentwicklungen, Einzel- und Teamberatung, Coachings
• Leitbildprozesse und Leitbildentwicklungen
• Fusionen und Strukturenentwicklung, Organisationsentwicklung
• Projektmanagement
• Kommunikationsmanagement, Konfliktberatung
• Strategieentwicklung
• Zeit- und  Selbstmanagement
• Evaluation
• Visionsarbeit
• Training
• Beratung Qualitätsmanagement und Qualitätsentwicklung

Zusatzausbildungen

• Organisationsberatung
• Projektmanagement
• Teamentwicklung
• Notfallseelsorge

Beratungserfahrungen

Zu meinen bisherigen Beratungsprozessen gehören:

• Begleitung von Gemeindeentwicklungsprozessen
• Entwicklung von gemeinsamen Zielen und Handlungsfeldern in kirchlichen Strukturen
• Kooperationsvereinbarungen in einem Pfarreienverbund/Pfarrgruppe
• Strukturveränderungsprozesse
• Konfliktberatungen/Mediation
• Leitbildentwicklung
• Beratung von Pfarrgemeinden, sowie Leitungsgremien von Einrichtungen
• Begleitung von Pfarrgemeinderatsveranstaltungen
• Moderation
• Coaching-/ Trainingsmaßnahmen
• Gestaltung und Durchführung von Evaluationsprozessen
• Trainings zu Zeit- und Zielmanagement / Arbeitsmethodik
• kollegiale Beratung
• Teamberatung
• Paarberatung